El registro de la jornada laboral entró en vigor en mayo de 2019. El Consejo de Ministros aprobó un Decreto Ley en el que obligaba a los empleados a fichar tanto a la entrada como a la salida. Por lo que las empresas deben llevar el registro de todos sus empleados, independientemente de la jornada que hagan. Un registro que tendrán que guardar al menos durante cuatro años y estar disponible para los empleados y sindicatos. Cada trabajador deberá conocer la distribución y duración de su jornada laboral. Y, las horas extras, deben quedar registradas.
Pese a que todas las empresas son conscientes de la necesidad y obligación del registro de la jornada laboral, algunas no han sido capaces de realizar este cambio y adaptarse a la nueva situación. Y como consecuencia, han llegado las primeras inspecciones y las primeras multas.
Software de control horario
Los sistemas de control horario no son nuevos. Muchas empresas llevan años utilizando programas como Excel y otras bases de datos para el registro de la jornada laboral. Pero, un software de control horario resulta mucho más efectivo. No solo por el amplio abanico de ventajas que ofrecen sino que también porque permite adaptarse a las diferentes necesidades de cada empresa e, incluso, a lo nuevos modelos de trabajo como el teletrabajo.
Si estás pensando en implementar un software de control horario en tu empresa, debes tener en cuenta:
- Que se adapte a las necesidades de la empresa. Cada software tiene unas funcionalidades. Es importante escoger uno que se ajuste a tu modelo de negocio ya que así te puede ayudar a ahorrar tiempo.
- Fácil de instalar.
- Software con una configuración y uso intuitivo.
- Que permita tener acceso a horarios, calendarios, tareas… de toda la plantilla.
- Debe contar con todos los protocolos de seguridad correspondientes
Vigilant – Control horario
La principal necesidad de las empresas es saber cuándo y dónde se incorporan sus trabajadores a su jornada de trabajo habitual. O controlar el número de horas que estos realizan.
Vigilant pone a tu disposición una solución de ágil manejo, con una potente plataforma desarrollada durante años por nuestro departamento técnico e informático para la completa gestión del control horario de su empresa, facilitando además una interesante solución para el departamento de recursos humanos.
Sea cual sea las necesidades de tu empresa, tenemos la solución.
Especialmente indicado para controlar las presencias de los operarios en un centro de trabajo (oficinas, colegios, fabricas etc.). La identificación del operario se puede hacer mediante HUELLA DACTILAR O TARJETA RFID.
LECTOR NFC para el control los operarios que están desplazados en los clientes . El lector Easy es una alternativa al teléfono móvil y permite llevar control de las rutas de los empleados mediante las etiquetas NFC colocadas en los diferentes clientes.
Diseñada para los operarios que están desplazados y no pasan por la oficina (como comerciales, técnicos, instaladores o cualquier otro trabajador desplazado). Con un consumo muy bajo de datos, permite instalar la app en el móvil personal de cada trabajador.
Pregúntanos cómo te pueden ayudar las soluciones Vigilant para el control horario
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